TÜZÜK
Tüzügümüz 30 Haziran 2005 tarihinde Ankara Valiligi Il dernekler Müdürlügü tarafindan onaylanmistir.
Madde 1
Gençlik Kulübü ve Çagdas Drama Dernegi, yaratici drama çalismalarinin egitimde ve tiyatroda yayginlasmasini saglamak amaciyla T.C. Kanunlarina göre çalismalarda bulunmak üzere kurulmustur.
Dernegin kisa adi; ÇDD'dir.
Tanim ve Kisaltmalar
Dernek :Gençlik Kulübü ve Çagdas Drama Dernegi'ni,
Yönetim Kurulu : Merkez Yönetim Kurulunu,
Disiplin Kurulu : Merkez Disiplin Kurulunu,
Kulüp: Örnek Sahne ve Gençlik Kulübünü ifade eder.
Merkez
Madde 2
Dernegin Genel Merkezi Ankara'dadir. Dernek genel kurul karari ile uygun kosullar bulunan il ve ilçelerde subeler açabilir.
Amaç
Madde 3
Dernegin ana amaci; egitimde ve tiyatroda yaratici dramanin bir yöntem olarak kullanilmasi konusunda arastirmalar yapmak, tiyatro ve egitim iliskisini inceleyerek bu yöntemin yayginlastirilmasi için çaba harcamaktir.
Amaca Dönük Çalismalar
Madde 4
Dernek, ana amacini gerçeklestirmek için ulusal ve uluslararasi düzeyde su çalismalari yapar:
a) Tiyatro ve sahne ile egitimde drama üzerinde bilimsel çalismalar, arastirmalar, seminer ve benzeri toplu çalismalar düzenler, bu dogrultuda yayimlar yapar.
b) Dünyanin bütün ülkelerindeki egitimde yaratici drama çalismalarini izler, bunlar ile iliski kurar ve bu çalismalarin ülkemizde yansitilmasi için çalisir. Bu tür çalismalara da katilir. Gerektiginde alan ile ilgili kurum, kurulus, vakif, dernek, çati organizasyon, ve benzerlerine üye olabilir.
c) Egitimde yaratici dramanin ülkemizde yayginlik kazanabilmesi için girisimlerde bulunur, atölye çalismalari düzenler; programlar gelistirir.
d) Özellikle egitim süreci içindeki çocuk ve gençlerin kendilerini tanimasi, iletisim becerilerinin artmasi, demokratik tutum ve davranislarinin gelismesi, kisiliklerinin olusabilmesi, yaratici kisilige sahip olabilmesi için saglikli kisiligin gelistirilmesi açisindan egitimde drama çalismalarina öncelik verir.
e)Tüm egitim, kültür, kurum ve kuruluslari ile basta müzeler, açik alan ve parklar, okul, kurs, yuva, saglik kurum ve kuruluslari, dershane, egitim ve kültür evleri, çocuk ve gençlik kulüpleri, egitsel ve sosyal kuruluslar, kamplar, tesisler, izcilik kuruluslari ve benzerleri ile is birligine girerek drama ders ve atölye çalismalarinin bu merkezlerde etkin biçimlerde uygulanmasina yardimci olur.
f) Ülkemizde yaratici drama çalismalari odakli, tüm sanatlar egitiminin gelismesini özendirecek yarisma, festival, senlik vb. düzenlemeler yürütür.
g) Dernegi kamuoyuna tanitmak, üyeler arasinda dayanismayi gerçeklestirmek ve dernege gelir saglamak amaciyla çaylar, geceler vb. toplantilar düzenler.
h) Dernek, amaci ile ilgisi bulunan ve kanunlarla yasaklanmayan alanlarda, kendi bünyesinde veya vakif, sendika ve benzeri sivil toplum kuruluslariyla ortak bir amaci gerçeklestirmek üzere yetkili organlarin karari ile platformlar olusturur veya amaca uygun olusturulan platformlara katilabilir.
i)Dernek, amaci ile ilgisi bulunan etkinlikleri gerçeklestirmek üzere uluslar- arasi etkinliklerde ve isbirliginde bulunabilir, yurt disinda temsilcilik veya sube açabilir, yurt disinda dernek veya üst kurulus kurabilir veya yurt disinda kurulmus dernek veya üst kuruluslara katilabilir
Örgütlenme
Madde 5.
a) Dernek çalismalarini esas olarak, genel merkezinin bulundugu Ankara'da sürdürür. Dernek, çalismalari için gerekli olan örgütlenme biçim ve yöntemlerini yasalara uygun olarak gelistirir.
b) Dernek, genel merkezine bagli akademi, enstitü, merkez, arsiv ve lokal benzeri düzenlemelere gidebilir.
Üyelik
Madde 6.
a)Dernekler kanunu çerçevesinde tiyatro, sahne sanatlari ve egitim bilimleri konusunda çalismalar yapan, özellikle drama ile egitime yakindan ilgi duyan herkes dernege üye olabilir.
b)Dernege üye olabilmek için iki üyenin imzasiyla tamamlanacak üyelik formunun yönetim kuruluna verilmesi gerekmektedir. Yönetim kurulu, üyelik basvurularini inceledikten sonra bir ay içinde karara baglar ve üye adaylarina yazili olarak durumu bildirir.
c)Basvurulari yönetim kurulunca kabul edilen üye, genel kurulda belirlenen üyelik giris aidatini ve yillik aidati birlikte öder.
d)Dernegin etkinlik gösterdigi alanda çalismis, çalismakta olan ya da çalismak isteyen, ancak çesitli nedenlerle asil üye olamayanlar için, yönetim kurulu uygun buldugu takdirde fahri üyelik verebilir.
e)Dernegin ilgi alanlarina yönelik olarak üstün basarili çalismalar yapmis Türk ve yabanci vatandaslara Yönetim Kurulu karari ile onur üyeligi verilebilir.
f)Dernek üyeligi, Türk vatandaslarina oldugu kadar ülkemizde bulunan yabancilara da açiktir. Ülkemizde görevli olarak belirli süre için gelen yabancilar da gerekli formaliteleri tamamlayarak dernege üye olabilirler. Yabancilarin üyelik islemleri yabancilar için geçerli olan mevzuat çerçevesinde tamamlanir.
g)Kural olarak her üye istifa hakkina sahiptir. Her üye, önceden yazili olarak bildirmek kaydiyla ve aidat borçlarinin tamamini ödedikten sonra Dernek üyeliginden ayrilabilir. Yönetim Kurulu en geç üç ay içinde istifanin kabul ya da reddedildigini içeren yaziyi üyeye bildirir.
h)Dernegin amaçlarina aykiri hareket eden, Merkez Yönetim Kurulu ve Sube Yönetim Kurullari kararlarina uymayan, dernegin adini ilgili kurullarin bilgisi, onayi ve izni olmadan kullanan, dernegin iç disiplinini bozan ve çalismalarini aksatan üyeler hakkinda üyelikten çikarilmak üzere Merkez Yönetim Kurulu islem yapar.
i)Üyelikten çikarilan ya da kendi istegi ile istifa eden bir üye, varsa eski aidat borcunu ödedikten sonra yazili basvuru yaparak yeniden üyelige basvurabilir.
i) Aidat borçlarini bir yil ödemeyen üyeler, dernege bildirdikleri adreslerine yapilan yazili bildirime karsin yükümlülüklerini üç ay içinde yerine getirmezlerse üyelikleri kendiliginden düser.
Giris, Aidat ve Gelirler
Madde 7
a)Dernekler kanununun öngördügü sinirlar çerçevesinde her üye dernege yillik üye aidati vermekle yükümlüdür. Dernege giris ve üye aidatlarinin miktari Genel kurul toplantilarinda karara baglanir. Aidat borcu olan üyeler genel kurul toplantilarina katilamazlar ve dernek organlarina aday olamazlar.
b)Dernegin yillik aidat miktari 24 (yirmidört) Yeni Türk Lirasi (24.000.000.- yirmidörtmilyon Türk Lira'sidir). Dernege üyelik giris aidati yillik aidat miktarinin yarisidir.
c)Dernek, tüzügünde belirtilen amaçlari gerçeklestirmek üzere, benzer amaçli derneklerden, siyasi partilerden, isçi ve isveren sendikalarindan ve mesleki kuruluslardan maddi yardim alabilir.
d)Dernek, kamu kurum ve kuruluslari ile görev alanlarina giren konularda ortak projeler yürütebilir. Bu projelerde kamu kurum ve kuruluslari, proje maliyetlerinin en fazla yüzde ellisi oraninda ayni veya nakdi katki saglayabilir.
e)Dernek, mülki idare amirligine önceden bildirimde bulunmak sartiyla yurt disindaki kisi, kurum ve kuruluslardan ayni ve bankalar araciligi ile olmak sarti ile nakdi yardim alabilir.
f)Dernek, konser, kurs, atölye, eglence, yemek, çay, piyango, çekilis, gezi vb. etkinlikler düzenleyebilir; yayin, kaset, plak, CD, albüm, takvim vb. ürünler üretip, bunlardan gelir elde edebilir.
g)Dernek gelirleri, alindi belgesi ile toplanir. Dernek gelirlerinin bankalar araciligi ile toplanmasi halinde banka tarafindan düzenlenen dekont ve hesap özeti gibi belgeler alindi belgesi yerine geçer. Alindi belgelerinin ve harcama belgelerinin saklama süresi bes yildir.
h)Dernek gelirlerini toplamak üzere, baskan ve genel sayman, yönetim kurulu karariyla yetkilendirilir, bu kisilere yetki belgeleri almak üzere ilgili birimlere basvurulur.
Organlar
Madde 8.
a)Dernek organlari, baslica dört kuruldan olusur.
1) Merkez Genel Kurulu
2) Merkez Yönetim Kurulu
3) Merkez Denetleme Kurulu
4) Disiplin Kurulu (Merkezde)
b)Dernegin zorunlu organlari disinda merkezde, ihtiyari olarak Bilim Kurulu kurulabilir. Bu kurula, zorunlu organlarin görev, yetki ve sorumluluklari devredilemez.
c)Yönetim Kurulu ayrica gerekli gördügü alanlarda, üyeleri arasindan seçerek yardimci kurullari olusturabilir.
d)Disiplin Kurulu üyeleri Merkez Genel Kurul üyeleri arasindan 3 asil 3 yedek üye olarak iki yillik süre için seçilirler.
Merkez Genel Kurulu
Madde 9.
a)Merkez Genel Kurul Toplantisi olagan olarak, iki yilda bir haziran ayinda, Ankara'da, dernek üyeleri ve sube delegelerinin katilimi ile yapilir.
b)Dernek üyeleri ve sube delegeleri Merkez Genel Kurulun'da esit haklara sahiptir.
c)Subelerden,baskan ile beraber her 20 üye için bir delege, Merkez Genel Kurul toplantilarina üye olarak katilabilir. Merkez Genel Kurulu'na gönderilecek delege sayisi, subenin üye sayisi 20 rakamina bölünerek belirlenir. Artan rakam 5'ten büyük oldugu taktirde delege sayisi bir artirilir; 5'ten küçük ise dikkate alinmaz.
d)Dernegin çalismalari açisindan zorunlu olan durumlarda yönetim veya denetim kurullarindan birisinin çagrisi üzerine Olaganüstü Genel Kurul toplantisi yapilabilir. Olaganüstü Genel Kurul toplantisi, Dernekler Kanunu'nda belirtilen yöntem içinde sonuçlandirilir.
e) Yönetim kurulu, dernek tüzügüne göre genel kurula katilma hakki bulunan üyelerin listesini düzenler. Genel kurula katilma hakki bulunan üyeler, en az onbes gün önceden, günü, saati, yeri ve gündemi bir gazetede ilan edilmek veya yazili ya da elektronik posta ile bildirilmek suretiyle toplantiya çagrilir. Bu çagrida, çogunluk saglanamamasi sebebiyle toplanti yapilamazsa, ikinci toplantinin hangi gün, saat ve yerde yapilacagi da belirtilir. Ilk toplanti ile ikinci toplanti arasindaki süre yedi günden az, altmis günden fazla olamaz.Toplanti, çogunluk saglanamamasi sebebinin disinda baska bir nedenle geri birakilirsa, bu durum geri birakma sebepleri de belirtilmek suretiyle, ilk toplanti için yapilan çagri usulüne uygun olarak üyelere duyurulur. Ikinci toplantinin geri birakma tarihinden itibaren en geç alti ay içinde yapilir. Üyeler ikinci toplantiya, birinci fikrada belirtilen esaslara göre yeniden çagrilir.
f)Her üyeye Genel Kurul gündemi, çagri yazisiyla beraber gönderilir. Üyeler yasal kosullara uyarak, yeni konulari Merkez Genel Kurul gündemi için önerebilirler.
g)Merkez Genel Kurulu toplantisi, dernek baskani veya onun görevlendirecegi bir yönetim kurulu üyesi tarafindan açilir. Baskanlik divani için bir baskan, bir divan baskan yardimcisi, iki yazman olmak üzere dört üye seçilir. Önce gündem görüsülüp oylanir. Ancak toplantida hazir bulunanlar gündeme eklenmek üzere yazili veya sözlü önerilerde bulunabilirler.
h)Merkez Genel Kurulu, baskanlik divaninin yönetimi altinda çalismalarini yürütür ve tamamlar. Toplanti sonrasi islemleri, yönetim kurulu yerine getirir.
f)Dernegin gelecegi ile ilgili kararlarda 2/3 çogunluk aranir. Diger konularda ise salt çogunluk ile karar verilebilir.
Merkez Genel Kurul'un Görev ve Yetkileri
a)Merkez Genel Kurul toplantisini yönetecek kisileri seçmek.
b)Gündemi görüsüp karara baglamak.
c)Merkez Yönetim Kurulu ve Merkez Denetleme kurullarinin çalisma raporlarini görüsmek, bu raporlarin aklanip aklanmamasina karar vermek.
d)Gerekli gördügü kurullari olusturmak.
e)Dönemlik bütçe tasarisini görüsüp karara baglamak.
f) Adaylar arasindan 7 asil 5 yedek üyeyi Yönetim Kurulu'na, 3 asil 3 yedek üyeyi Denetim Kurulu'na, 3 asil 3 yedek üyeyi de Disiplin Kurulu'na seçmek,
g) Gereken durumlarda tüzük degisikligine gitmek,
h) Sube açilip kapatilmasina karar vermek,
i) Üyelik konulariyla ilgili itirazlari karara baglamak,
j) Dernegin gelecegiyle ilgili kararlar almak, gerektiginde bir baska kurum ya da kurulusa katilmasina; dagilma durumunda tasinir tasinmaz mallarinin aktarilacagi kurum ya da kurulusun belirlenmesine karar vermek,
k)Dernekler Kanunu'nun ve hukuksal düzenlemelerin kendisine verdigi isleri yapmak ve yetkileri kullanmak.
l)Egitim ve sanat sorunlarini ele alarak tartismak ve görüs bildirmek.
Merkez Yönetim Kurulu Görev ve Yetkileri
Madde 10
a)Merkez Yönetim Kurulu, Merkez Genel Kurulunun gizli oy ile seçtigi 7 asil ve 5 yedek üyeden olusur. Görev süresi 2 yildir.
b)Merkez Yönetim Kurulu, Merkez Genel Kurulu toplantisini izleyen ilk hafta içinde en yasli üyenin baskanliginda toplanarak, kendi içinden bir baskan, bir baskan yardimcisi, bir genel sekreter ve bir genel sayman seçer. Diger üyeler, Yönetim Kurulu çalismalarina yardimci olur.
c)Dernegi genel baskan temsil eder ve genel yönetimi yürütür. Baskan yardimcisi ona yardimci olur ve baskanin yoklugunda baskanin yerine vekalet eder. Genel sayman mali islerde baskan ile yetkilidir. Yönetim Kurulu üyelerinden biri yönetim islerinden, digeri de egitsel ve sanatsal çalismalarla ilgili islerden sorumlu olur ve çalismalara katki saglar.
d) Merkez Genel Kurulu ve Merkez Yönetim Kurulu toplantilarinin gündemini hazirlar.
e)Çalisma programini hazirlar.
f)Merkez Genel Kurulu'nu toplantiya çagirir.
g)Merkez Genel Kurulu, Merkez Denetleme Kurulu ve Merkez Disiplin Kurulu raporlarini görüsüp bu raporlar dogrultusunda gerekli kararlari alir ve çalismalari uygulamaya koyar.
h)Üyelik basvurularini karara baglar.
i) Merkez Genel Kurulu'nun sube açilmasi kararinin geregini yapar.
i)Dernegi temsil eder veya bu konuda kendi üyelerinden bir veya birkaçina yetki verir.
j) Dernegin gelir ve gider hesaplarina iliskin islemleri yapar ve gelecek döneme ait bütçeyi hazirlayip genel kurula sunar, subelerden merkeze aktarilacak veya gereksinime bagli olarak merkezden sube ya da temsilciliklere aktarilacak bütçeye karar verir.
k) Türk vatandasi olmayanlarin dernek üyeligine kabulü halinde bunlari on gün içinde mahallin en büyük mülki amirligine bildirir,
l)Danisman, uzman, avukat ve dernek adina çalistirilacak personeli atar, onlarla sözlesme yapar, onlarin ücretlerini saptar, gerektiginde islerine son verir,
m)Merkez Genel Kurulu'nu gerektiginde olaganüstü toplantiya çagirir,
n)Dernek isleyisine ve özellikle komisyonlarin isleyisine iliskin iç yönetmelikler hazirlar ve bu yönetmelikleri yürürlüge koyar,
o)Her türlü satin alma, satma ve masraf islerini yapar,
ö)Dernek adina dava açar, açilacak davalarda husumete ehil olur,
p)Dernek çalismalarinin gerektirdigi durumlarda dernek üyelerini görevlendirme karari alir ve kisilerin yetkilerini saptar,
r)Genel Kurulda alinan kararlari yürütür,
s)Dernek adina basina ve kamuoyuna açiklamada bulunma karari alir,
s) Dernek amacinin gerektirdigi çalismalari yapar, çalisma alanlari ile ilgili yönetmelik-yönergeler olusturur ve bu dogrultuda alinan kararlari uygular,
t) Dernek tüzügünün, yasalarin, iç tüzügün; kisaca, tüm mevzuatin kendisine verdigi isleri yapar,
u) Sube kurucularina yetki verir,
ü) Dernek etkinliklerini yürütmek üzere Temsilcilikler açar, temsilci belirler,
v) Dernegin amaçlari ve isleyisi disinda çalisan Temsilcilikleri kapatir.
y) Sube baskanlari ve temsilcileri ile yilda dört kez toplanti yapar.
Genel Baskanin Görev ve Yetkileri
Madde 11
a) Dernegi temsil etmek,
b) Merkez Yönetim Kurulu toplantilarini yönetir,
c) Yapilan harcamalarda ödeme yetkisini kullanir,
d) Giden tüm yazilari imzalar veya bu konuda genel sekretere yetki verir.
e) Hukuki düzenlemelerin verdigi diger görevleri yapar.
Genel baskanlik bosaldiginda bu göreve genel baskan yardimcisi vekalet eder. Genel baskanligin bosaldigi tarihten baslayarak bir ay içinde Yönetim Kurulu kendi içinden yeni genel baskani seçer.
Genel Baskan Yardimcisinin Görev ve Yetkileri
Madde 12
Genel baskan yardimcisi, baskanin olmadigi durumlarda onun görevlerini yerine getirir. Genel baskan ve genel Merkez Yönetim Kurulu tarafindan kendisine verilen isleri yapar.
Genel Sekreterin Görev ve Yetkileri
Madde 13
a) Merkez Yönetim Kurulu toplanti gündemlerini hazirlar, toplanti tutanaklarini tutar ve saklar,
b) Dernekteki tüm yazismalari izler, gelen- giden belgeleri dosyalayip korur, yetki verildiginde genel baskan adina imzalar,
c) Subeler ve temsilcilikler arasinda esgüdüm ve uyum saglar,
d) Genel baskanin ve Genel Merkez Yönetim Kurulu'nun kendisine verecegi isleri yapar.
Genel Saymanin Görev ve Yetkileri
Madde 14
a) Üye aidatlarinin ve dernegin diger gelirlerinin zamaninda ve tam olarak toplanmasini saglar,
b) Günü gelmis alacaklarin toplanmasi için gerekli islemleri yapar,
c) Zorunlu dosyalari ve defterleri yöntemine uygun olarak tutar,
d) Dernek adina ödemeleri yapmak, Merkez Yönetim Kurulu'na bilgi vererek ödeme onayi alir, bunlarin belgelerini saklar,
e) Zorunlu durumlarda gerekli harcamalari yapar ve ilk toplantida Yönetim Kuruluna yapilan harcamalar konusunda bilgi vererek onay alir,
f) Dernegin demirbaslarini korur ve demirbas defteri tutar,
g) Genel baskan ve Merkez Yönetim Kurulunun verecegi islerle, yürürlülügün gerektirdigi diger isleri yapar.
Merkez Denetim Kurulu Görev ve Yetkileri
Madde 15
a) Dernegin tüm çalismalari, Genel Kurulca seçilecek olan 3 asil, 3 yedek üyeden olusan Merkez Denetim Kurulunca denetlenir. Merkez Denetim Kurulu'nun görev süresi 2 yildir. Asil üyeliklerde bosalma oldugu taktirde, yedek üyelerden oy siralamasina göre üye alinir.
b) Dernegin hesaplarini diledikleri zaman ve alti aylik araliklarla inceler ve incelemenin sonuçlarini Merkez Yönetim Kuruluna bildirir, Merkez Yönetim Kurulu çalismalarinin gelir ve gider islemlerinin yöntemine uygun olarak yapilip yapilmadigini denetler.
c) Kesin hesap durumunu bir raporla Merkez Genel Kurula bildirir,
d) Merkez Genel Kurulu bir ay içinde toplantiya çagirmasi için gerektiginde Merkez Yönetim Kurulu'na basvurur, toplanti gerçeklesmezse, 23 Kasim 2004 tarihli 25649 Sayili yasanin ilgili maddelerine dayanarak mahalli Sulh Hukuk Hakimligine basvurur,
Merkez Disiplin Kurulu, Görev ve Yetkileri
Madde 16
a) Merkez Genel Kurulunca 3 asil 3 yedek üyeden olusur. Seçimden sonraki bir hafta içinde en yasli üyenin baskanliginda ilk toplantisinda kendi arasindan baskanini seçer ve diger is bölümünü yapar.
b) Merkez Yönetim Kurulu'nun yazili sevk karari üzerine, dernek tüzügüne aykiri davranislari ileri sürülen üyenin yazili ve sözlü savunmasini alip görüsünü ekleyerek karar alinmak üzere Merkez Yönetim Kurulu'na iletir.
c) Inceleme, sorusturma konusu olan üyelerden, en geç on bes gün içinde yanitlanmasi kaydiyla, savunma ister; savunma geldikten sonra on bes gün içinde dosyayi karara baglar.
d) Tüzüge aykiri davranislardan ötürü üyeler hakkinda “uyarma, kinama, kisa süreli üyelikten çikarma ve ihraç” gibi disiplin cezalari için Merkez Yönetim Kuruluna öneride bulunur.
e) Merkez Disiplin Kurulunca önerilen cezalar, Merkez Yönetim Kurulu'nca uygulanir. Üye Merkez Genel Kurulda cezaya itiraz edebilir. Genel kurulunun karari kesindir.
Subeler ve Subelerin Kurulusu
Subeler, dernek etkinliklerinin yürütülebilmesi için genel merkeze bagli olarak açilir. Subelerin tüzel kisiligi yoktur ve bünyesinde organlari olan alt birimlerden olusur.
Madde 17.
a) Sube açilmasina karar vermeye Merkez Genel Kurulu yetkilidir.
b) Sube, Dernekler Kanunu ve dernek tüzügüne göre gerekli kosullari tasiyan, en az bes kisiden olusan, Geçici Yönetim Kurulu tarafindan açilabilir.
c) Sube açilacak yerde en az 6 ay süreyle ikamet etmis kisiler arasindan olusturulacak Kurucular Kuruluna Merkez Yönetim Kurulunun yetki vermesiyle sube çalismalari baslar.
d) Sube açilmasina iliskin is ve islemleri, Merkez Genel Kurulu kararina dayali olarak Merkez Yönetim Kurulu yürütür. Geçici sube yönetim kurulunun üç ay içerisinde, o yerin mülki amirligine basvurusuyla sube açilmis olur. Merkez Yönetim Kurulunun yetki vermesiyle sube çalismalari baslar.
e) Subeler, genel kurullarini Merkez Genel Kurul toplantisindan en az iki ay önce tamamlayarak sonuçlarini ve delegelerini genel merkeze bildirmek zorundadir.
f) Subeler dernegin ana tüzügünde belirtilen amaçlar dogrultusunda genel merkezin yönlendirmesi ve katkilariyla çalismalarini sürdürürler.
g)Merkez Genel Kurulu, amaç disina çikan veya yetersiz kalan subelerin kapatilmasina karar verebilir.
Subelerin Organlari
Madde 18
Sube organlari baslica üç kuruldan olusur.
1) Genel Kurul
2) Yönetim Kurulu
3) Denetleme Kurulu
Sube Genel Kurulu Görev ve Yetkileri
Madde 19
a) Sube Genel Kurulu, subeye kayitli tüm üyelerden olusur. Üyelerin Sube Genel Kuruluna katilabilmeleri için aidatlarini ödemis olmalari sarttir.
b) Sube Genel Kurulu, Olagan Genel Kurul toplantilarini Merkez Genel Kurul toplantisindan en az iki ay önce bitirmek zorundadir. Merkez Yönetim Kurulu, Sube Genel Kurullarina temsilci ve gözlemci gönderebilir. Temsilci ve gözlemcilerin oy hakki bulunmaz.
c) Toplantilarin tarihlerini ve sonuçlarini on gün içerisinde genel merkeze bildirir.
d) Sube Genel Kurulu toplanti duyurusu, yönetimi, gündemi, isleyisi, görev ve yetkileri konularinda tüzügün Merkez Genel Kuruluyla ilgili kurallari esas almak.
e) Sube Yönetim Kurulunca hazirlanan bütçeyi görüsüp aynen veya degistirerek kabul eder,
f) Dernek Subesi için gerekli tasinmaz mallarin satin alinmasi veya mevcut tasinmaz mallarin satilmasi hususunda Sube Yönetim Kuruluna yetki verir
Sube Yönetim Kurulu Görev ve Yetkileri
Madde 20.
a) Sube Yönetim Kurulu, Sube Genel Kurulunca seçilen 7 asil ve 5 yedek üyeden olusur. Sube Yönetim Kurulu kendi arasinda bir baskan, bir baskan yardimcisi, bir sekreter ve bir sayman seçer. Asil üyeliklerde bosalma oldugu taktirde yedek üyelerin göreve çagrilmasi zorunludur.
b) Çalisma programlarini ve raporlarini hazirlayip Genel Kurula sunar,
c) En az ayda bir kez toplanarak gündemindeki konulari konusup karara baglar, yilda iki kez subenin çalismalari, isleyisi hakkinda genel merkeze rapor sunar.
d) Dernegi temsil eder veya bu hususta kendi üyelerinden bir veya birkaçina yetki verir,
e) Dernegin gelir ve gider hesaplarina iliskin islemleri yapar ve gelecek döneme ait bütçeyi hazirlayarak bir ay içinde Merkez Yönetim Kuruluna bildirir, aidat gelirlerinin ve diger gelirlerin % 10'unu genel merkez'e aktarir (Merkez Yönetim Kurulu, subelerin kurulus, gelisme durumlarina, mali yapilarin uygunluguna bakarak genel merkeze belirtilen oranlarda aktarma yapmamasi karari alabilir).
f) Üyelige kabul edilenlerin listesini bir ay içinde Merkez Yönetim Kuruluna bildirir.
g) Dernek tüzügüne aykiri hareket eden ve dernekler yasasina göre üyeligini yürütme durumunda kalan üyeleri, karar almak üzere Merkez Yönetim Kuruluna gönderir,
h) Genel Merkez tarafindan verilen görevleri yapar,
i) Türk vatandasi olmayanlarin dernek üyeligine kabulü halinde, bunlari, 10 gün içinde, bulunulan mahallin en büyük mülki amirine bildirir.
i) Dernek tüzügünün ve mevzuatin kendisine verdigi diger isleri yapar ve yetkileri kullanir.
Sube Denetim Kurulu Görev ve Yetkileri
Madde 21
a) Sube Denetim Kurulu, Sube Genel Kurulunca seçilerek 3 asil ve 3 yedek üyeden olusur.
b) Bu kurul, denetleme görevini dernek tüzügünde tespit edilen esas ve usullere göre ve alti ayda bir yapar. Denetleme sonuçlarini bir rapor halinde Yönetim Kuruluna ve toplandiginda genel kurula sunar.
Temsilcilik, Görev ve Yetkileri
Madde 22
Temsilcilik, dernek etkinliklerinin yürütülebilmesi için dernege bagli olarak açilan, tüzel kisiligi ve bünyesinde organlari bulunmayan alt birimlerden olusur.
a) Temsilcilik, yaratici drama konusunda yeterliligi bulunan kisilere Merkez Yönetim Kurulu tarafindan verilir.
b) Temsilci, programlarini ve raporlarini hazirlayip genel merkeze sunar,
c) Temsilci, dernegi bulundugu yerde temsil eder ve yaratici drama alaninda, dernek adina düzenlendigi atölye, kurs, panel, seminer, konferans vb. tüm etkinlikleri genel merkezin iznine sunup, onay aldiktan sonra gerçeklestirir.
d) Temsilci, yaratici drama alanina ve dernegin amacina yönelik tüm etkinliklerini üç ayda bir genel merkeze sunar.
Kayitlar
Madde 23
Dernek merkezinde Dernekler Kanununun ve diger yasalarin zorunlu saydigi tüm defterler ve kayitlar tutulur. Genel sekreterin gözetiminde tutulan defter ve kayitlar dernek merkezinde saklanir.
Saymanlik Isleri
Madde 24
a) Dernegin merkezde ulusal bir bankada hesabi bulunur. Merkez Yönetim Kurulu adina baskanin ve genel saymanin imzasi ile banka hesap islemleri yürütülür.
b)Dernegin ödenti alma, yardim toplama, bagis kabul etme, geceler düzenleme vb. gelir saglayici islemleri de yürürlükteki yasal düzenlemelere göre yapilir. Dernek, lokal veya benzeri bir isletme çalistirirsa, bu konuda bir Merkez Yönetim Kurulu üyesi yetkili kilinabilir. Lokal ve benzeri isletmelerin gelir ve giderleri de genel saymanin gözetiminde yürütülür.
Örnek Sahne ve Gençlik Kulübü:
Madde 25.
a) Dernek, oyun ve tiyatro teknikleri ve yaratici drama yöntem ve teknikleri kullanilarak tiyatro sanatinin örneklerinin sergilenebilecegi gösteri, senlik, amatör tiyatro vb. çalismalari gerçeklestirmek için bir sahne kurabilir.
b) Bu maddenin amacina ulasmak için dernek ayrica çocuklar, ergenler, gençler veya yetiskinlerin katilimiyla yaratici drama - amatör tiyatro etkinliklerinin yürütülecegi çocuk kulübü ya da gençlik kulübü kurabilir, Dernekler Kanununun izin verdigi ölçüde bu sahne, bir ticari isletme olarak yürütebilir.
c) Gençlik kulübü, etkinliklerini yaratici drama ve tiyatro çalismalarina yönelik olarak yapar. Gerekli durumlarda dernek Merkez Yönetim Kurulu karariyla diger kültür ve sanat dallarinda da (modern dans, halk danslari vd.) çalismalar yapabilir.
d) Gençlik kulübü çalismalari, dernek adina Merkez Yönetim Kurulunun görevlendirecegi bir kisinin sorumlulugu altinda yürütülür ve Merkez Yönetim Kurulu tarafindan denetlenir.
e) Kulübün oyun ve benzeri projelerini dernek yönetim kurulunun belirleyecegi kisi ya da kisiler sürdürür. Dernek disindan gelecek proje önerilerini dernek Merkez Yönetim Kurulu degerlendirmeye alir.
f) Kulüp çalismalarina katilacak kisilerin yasi 15-25 arasi olarak sinirlidir.
g) Yapilacak herhangi bir yurt içi veya yurt disi etkinliginde bulunmak Dernek Merkez Yönetim Kurulunun iznine baglidir.
h) Dernek Gençlik Kulübü' nün diger etkinlikleri;
-Gönüllü gençlik çalismalari, çalisma kamplari, kampanyalar, tanitim çalismalari, sergiler, yarismalar, senlik, festival vb.
-Tiyatro ve drama ile ilgili arastirmalar ve bu alanda proje çalismalari,
-Degisik ülkeler ile degisim programlari ve uygulama çalismalari,
Gençlik alaninda konferans, panel, sempozyum ve bunlar gibi egitim çalismalari ile bu alanlara yönelik yayin çalismalari olarak belirlenmistir.
Fesih
Madde 26
Dernegin feshine, dernegin amacina dönük çalismalari yürütemez bir noktaya sürüklenmesi halinde toplanacak olan Genel Kurul 2/3 çogunluk ile karar verebilir. Ankara'da benzer amaca en çok yakin olan bir baska dernek veya kurulusa devredilebilir.
Tüzük Boslugu,
Madde 27
Tüzükteki bosluklarda Dernekler Kanununun ve ilgili diger kanunlarin benzer hükümleri uygulanir.
Dernek tüzügü toplantiya katilan üyelerin 2/3'ünün oyu ile degistirilebilir.
Borçlanma,
Madde 28
Dernek 5253 sayili Dernekler Kanunu ile 31 Mart Persembe tarihinde resmi gazetede yayinlanan 25772 sayili Dernekler Yönetmeligi'nde belirtilen esaslara göre borçlanabilir.